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Temario del curso

Sesión 1 — Comprender el Estrés y Desarrollar Conciencia

  • ¿Qué es el estrés? La biología y la psicología detrás de él
  • Identificación de detonantes personales de estrés y señales de advertencia temprana
  • Comprensión de la resiliencia como una habilidad que puede desarrollarse
  • Reflexión guiada: Mapeo de su respuesta actual al estrés
  • Práctica: Técnicas rápidas de anclaje y respiración para alivio inmediato
  • Tarea entre sesiones: Rutina diaria de descompresión de 5 minutos

Sesión 2 — Gestionar Desafíos Personales y Replantear el Estrés

  • Cómo los asuntos personales (salud, finanzas, relaciones) influyen en el estrés laboral
  • Herramientas para segmentar y priorizar preocupaciones personales
  • Introducción al replanteo cognitivo y al diálogo interno positivo
  • Actividad en pareja: Replanteamiento de situaciones comunes de estrés en el trabajo
  • Ejercicio experiencial: Reflexión guiada «Cambio de Perspectiva»
  • Tarea entre sesiones: Practicar replantear un factor estresante por día

Sesión 3 — Resiliencia, Adaptabilidad y Disposición para la Retroalimentación

  • Comprensión de la inteligencia emocional en la toma de decisiones bajo estrés
  • Desarrollo de la adaptabilidad y la apertura al cambio
  • Modelo práctico de retroalimentación: Recibir e integrar la retroalimentación de manera constructiva
  • Role-playing: Gestionar conversaciones estresantes sobre retroalimentación o cambios
  • Reflexión grupal: Ideas clave y estrategias personales de resiliencia
  • Actividad final: Creación de su Plan Personal de Acción de Resiliencia

Resumen y Próximos Pasos

  • Revisión del progreso personal y las técnicas aprendidas
  • Compromiso con una práctica continua de resiliencia
  • Sesión opcional de seguimiento o coaching para apoyo continuo

Requerimientos

  • Disposición para el aprendizaje experiencial y la reflexión
  • Interés en practicar técnicas prácticas de bienestar
  • No se requiere formación previa en gestión del estrés

Público Objetivo

  • Empleados que buscan habilidades prácticas para gestionar el estrés
  • Líderes de personas y jefes de equipo que apoyan el bienestar del equipo
  • Personal que enfrenta una carga laboral alta o cambios organizacionales
 7 Horas

Número de participantes


Precio por participante

Testimonios (2)

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