Gestión Estratégica

Esta formación en vivo con instructor en Guatemala (en línea o presencial) está dirigida a profesionales de nivel principiante, intermedio y avanzado que deseen encontrar, atraer y captar candidatos internacionales.

Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:

• Comprender las diferencias culturales.
• Comprender los aspectos legales y regulatorios.
• Aplicar el Employer Branding (Marca Empleado) global.
• Tener acceso a canales de talento y reclutamiento globales.

Esta formación en vivo impartida por un instructor en Guatemala (en línea o presencial) está dirigida a profesionales de nivel principiante, intermedio y avanzado que deseen identificar, atraer y relacionarse con el mejor talento internacional. 

Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:

• Realizar una captación proactiva frente a un reclutamiento reactivo.
• Utilizar LinkedIn estándar vs. LinkedIn Recruiter.
• Dominar las técnicas de búsqueda Booleana.
• Vender la oportunidad a los candidatos y asociarse con los responsables de contratación.

Esta capacitación en vivo con instructores en Guatemala (en línea o presencial) está dirigida a profesionales de nivel principiante, intermedio o avanzado que desean descubrir, aprender y transformarse en los líderes actuales más destacados; o para empresas que quieran capacitar a sus gerentes para que se conviertan en los líderes más destacados de hoy.

Al finalizar esta capacitación, los participantes serán capaces de:

• Evaluar su estilo de liderazgo.
• Explorar el prototipo del liderazgo moderno.
• Examinar las responsabilidades de un líder.
• Mejorar sus habilidades de liderazgo.
• Servir como modelo a seguir.

Esta formación en vivo, impartida por un instructor, en Guatemala (en línea o presencial), está dirigida a profesionales de nivel principiante, intermedio o avanzado que deseen atraer a los mejores candidatos internacionales con el mínimo esfuerzo.

Al finalizar esta formación, los participantes podrán:

• Pasar de una llamada informativa inicial a una Reunión de Alineación Estratégica (SAM).
• Diseñar descripciones de empleo modernas y atractivas.
• Aplicar estrategias de Marca Empleadora y de Valor Propuesto al Empleado (EVP).
• Publicar anuncios de trabajo individuales o múltiples.
• Recibir una lista amplia personalizada de candidatos potenciales.

La presencia digital de una marca es esencial para la supervivencia de un negocio en el mundo conectado de hoy.

Esta capacitación en vivo, dirigida por un instructor, está orientada a profesionales del marketing de todos los niveles que deseen fortalecer el posicionamiento de la marca de una empresa en línea, evaluar el desempeño de la marca y gestionar la imagen y reputación de esta mediante la realización de una auditoría exhaustiva de la marca en línea.

La suma de múltiples puntos de contacto en línea determinará finalmente cómo sus audiencias objetivo perciben a su empresa, y si deciden o no hacer negocios con usted.

Una auditoría de marca en línea se ha convertido en una práctica estándar para que las empresas evalúen y fortalezcan el posicionamiento de su marca en un mercado determinado.

Además de evaluar los activos en línea propiedad de su marca para identificar fortalezas y debilidades, esta auditoría desglosará cómo se habla de su marca en canales en línea que su empresa no posee, con el fin de evaluar la percepción de la marca.

Al finalizar la realización de una auditoría de marca en línea, usted estará capacitado para desarrollar una estrategia de marketing de marca transformadora que se alinee con objetivos empresariales más amplios.

Aunque este curso se encuentra bajo la categoría de 'Gestión de Marca', toca muchas otras disciplinas dentro de una organización; desde la experiencia del cliente y los recorridos del usuario en línea hasta el descubrimiento de información valiosa, la estrategia de marketing y la planificación.

Al final de esta capacitación, los participantes podrán:

• Evaluar la presencia en línea de una marca para identificar fortalezas y debilidades.
• Descubrir la reputación en línea e imagen de un negocio.
• Identificar y fortalecer el posicionamiento de una marca en un mercado determinado.
• Construir una estrategia de marca orientada a resultados y un plan integrado de comunicación de marketing en línea.
• Realizar un análisis competitivo de marcas y construir mapas perceptuales de la industria.
• Realizar una auditoría de SEO.
• Conocer las guías actualizadas de SEO en la era de la IA.
• Descubrir información valiosa sobre cómo diferentes grupos de clientes perciben a un negocio y sus productos o servicios.
• Implementar la escucha social en línea (social listening).
• Utilizar la IA para hacer que la realización de auditorías de marca rutinarias sea más eficiente.

Esta formación en vivo impartida por un instructor en Guatemala (en línea o presencial) está dirigida a analistas financieros de nivel principiante que desean aprender a utilizar OneStream para el análisis financiero, los informes y la toma de decisiones basada en datos, además de prepararse para las certificaciones relevantes de OneStream.

Al finalizar esta formación, los participantes podrán:

• Comprender las funcionalidades principales de OneStream XF.
• Navegar por la interfaz y el espacio de trabajo de OneStream.
• Cargar, transformar y validar datos financieros.
• Construir y analizar informes financieros y paneles de control.
• Utilizar las funciones de automatización de flujos de trabajo de OneStream para la planificación financiera y la consolidación.
• Prepararse para los exámenes de certificación de OneStream (por ejemplo, OneStream Certified Professional - Financial Modeler (OCP-FM), Consultor de Implementación de OneStream, etc.).

Esta formación en vivo impartida por un instructor en Guatemala (en línea o presencial) está dirigida a gerentes de nivel medio y alto, líderes de equipo y profesionales de la estrategia que deseen afilar su capacidad para pensar estratégicamente, crear visiones convincentes, transformar la visión en estrategias accionables y liderar su implementación con confianza.